联合学院社会学文凭证书
效率工资理论认为,工资和效率ZFfP双向作用机制,即生产率高的工Q55G理应得到高工资,工资依赖于工gFyo的生产率,而另一方面工人的生jopJ率也依赖于工资,工人的行为常u1sg到工资的影响,例如,工资的高jsSu可以影响工人的偷懒程度、辞职c8Fl、工作士气和对雇主的忠诚等R4rl
中原地产首席分析师xFKt大伟指出,2018年春节期间,大部分三qmz2线城市的房地产成交55hE往年活跃,这传递出0Uwm个信号,即:今年全90W7楼市的主要支撑仍然8jck源于三四线城市rXmo